ID:
015498
Tipo Insegnamento:
Obbligatorio
Durata (ore):
32
CFU:
4
Url:
TECNICA DELLA RIABILITAZIONE PSICHIATRICA (abilitante alla professione sanitaria di Tecnico della riabilitazione psichiatrica)/PERCORSO COMUNE Anno: 3
Anno:
2024
Dati Generali
Periodo di attività
Primo Semestre (01/10/2024 - 14/01/2025)
Syllabus
Obiettivi Formativi
L’insegnamento si propone di fornire allo studente nozioni elementari relative ai concetti di fonti del diritto, di gerarchia delle fonti compresa una sintesi della legislazione sanitaria in ambito di diritto del lavoro.
Permette, inoltre, allo studente di conoscere i principi della psicologia del lavoro e delle organizzazioni nelle aziende pubbliche ed in quelle private e le tecniche e gli strumenti di valutazione del personale umano al lavoro. Rende, anche lo studente capace di:
- instaurare un contratto psicologico positivo e propositivo nel rapporto professionista sanitario e paziente attraverso la comprensione del concetto di clima lavorativo e delle principali tecniche di rilevazione di questo;
- individuare e gestire le principali dinamiche di Gruppo aumentando il grado di consapevolezza di sé in relazione con gli altri come diversi da sé.
- conoscere i principi legislativi del proprio profilo professionale, con particolare riguardo alla storia ed allo sviluppo legislativo
-comprendere i confini della propria autonomia professionale;
- gestire nel modo migliore i percorsi assistenziali, definendo i campi di azione e le priorità di intervento.
Permette, inoltre, allo studente di conoscere i principi della psicologia del lavoro e delle organizzazioni nelle aziende pubbliche ed in quelle private e le tecniche e gli strumenti di valutazione del personale umano al lavoro. Rende, anche lo studente capace di:
- instaurare un contratto psicologico positivo e propositivo nel rapporto professionista sanitario e paziente attraverso la comprensione del concetto di clima lavorativo e delle principali tecniche di rilevazione di questo;
- individuare e gestire le principali dinamiche di Gruppo aumentando il grado di consapevolezza di sé in relazione con gli altri come diversi da sé.
- conoscere i principi legislativi del proprio profilo professionale, con particolare riguardo alla storia ed allo sviluppo legislativo
-comprendere i confini della propria autonomia professionale;
- gestire nel modo migliore i percorsi assistenziali, definendo i campi di azione e le priorità di intervento.
Prerequisiti
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Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Nessuno
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Fondamenti di psicologia generale.
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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-
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Conoscenze fornite dalle discipline già svolte. Conoscenze di base relative alla lingua inglese.
Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Nessuno
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Fondamenti di psicologia generale.
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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-
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Conoscenze fornite dalle discipline già svolte. Conoscenze di base relative alla lingua inglese.
Metodi didattici
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Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Lezioni frontali.
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Lezioni frontali
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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Lezioni frontali e utilizzo di presentazioni in power point.
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Lezione frontale e esercitazioni in aula
Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Lezioni frontali.
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Lezioni frontali
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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Lezioni frontali e utilizzo di presentazioni in power point.
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Lezione frontale e esercitazioni in aula
Verifica Apprendimento
La prova consiste in un esame scritto con domande a risposta multipla e domande aperte, costituito da prove parziali. Per superare l’esame è necessario acquisire un punteggio minimo di 18 su 30. Il voto finale sarà dato dalla media dei punteggi delle prove parziali
Testi
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Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Tutte le leggi e i decreti citati nel programma.
G. Pagnoni, Appunti di diritto amministrativo e legislazione sanitaria, Editore Editai Srl, 2006
Carlo Bottari, Nuovi modelli organizzativi per la tutela della salute, Giappichelli Editore 1999
Fabio Roversi Monaco (a cura di), Il nuovo servizio sanitario nazionale, Maggioli Editore 2000.
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Nel corso delle lezioni verrà messo a disposizione degli studenti materiale didattico composto da slides a cura della docente e video-clip liberamente reperibili sul web illustranti i risultati delle principali ricerche nell’ambito delle Psicologia delle Organizzazioni.
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Montaguti U., Il medico e il Management, 2° edizione, Ed. Forum Service
Baraldi S., Il Balanced Scorecard nelle Aziende Sanitarie, Ed. McGraw-Hill
Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Tutte le leggi e i decreti citati nel programma.
G. Pagnoni, Appunti di diritto amministrativo e legislazione sanitaria, Editore Editai Srl, 2006
Carlo Bottari, Nuovi modelli organizzativi per la tutela della salute, Giappichelli Editore 1999
Fabio Roversi Monaco (a cura di), Il nuovo servizio sanitario nazionale, Maggioli Editore 2000.
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Nel corso delle lezioni verrà messo a disposizione degli studenti materiale didattico composto da slides a cura della docente e video-clip liberamente reperibili sul web illustranti i risultati delle principali ricerche nell’ambito delle Psicologia delle Organizzazioni.
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Montaguti U., Il medico e il Management, 2° edizione, Ed. Forum Service
Baraldi S., Il Balanced Scorecard nelle Aziende Sanitarie, Ed. McGraw-Hill
Contenuti
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Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Concetto di diritto e sue distinzioni fondamentali.
Ordinamento giuridico
La norma giuridica (caratteri, categorie) ed i vari rami del Diritto
La protezione giuridica degli interessi (Diritti Soggettivi, Interessi Legittimi)
Le fonti del diritto. La gerarchia delle fonti
La funzione legislativa e amministrativa
Principi generali sulla P.A.
Il rapporto di servizio con lo Stato e gli enti pubblici (instaurazione, svolgimento, cessazione)
Diritti, doveri e Responsabilità del dipendente pubblico (amministrativa, penale, civile, contabile)
ELEMENTI DI LEGISLAZIONE STATALE, REGIONALE E REGOLAMENTI IN MATERIA SANITARIA: la tutela della salute quale valore assoluto
Le origini della legislazione sanitaria italiana
L’assistenza sanitaria nell’era fascista.
La L. 132/1968 (c.d. Mariotti)
La riforma sanitaria (L.n. 833/1978).
La L. 4 aprile 1991, n.111
Il D.Lgs. 30 dicembre 1992, n. 502 (c.d. riforma De Lorenzo) modificato con D.Lgs. 7. dicembre 1993, n. 517
La riforma ter del S.S.N. (D.Lgs. n. 229/1999- c.d. riforma Bindi)
La riforma del titolo V della Costituzione.
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Ambiti di interesse della Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni. Elementi base sulle dinamiche di gruppo. Il concetto di motivazione. La valorizzazione del personale e le risorse umane nell’ambiente di lavoro. Le dinamiche psicologiche sottostanti ai cambiamenti. Il Burn-Out. Elementi di Analisi Transazionale.
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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Percorso storico sull'acquisizione dell'identità professionale. Il percorso formativo. Evoluzione legislativa. Da arte ausiliaria a professione sanitaria. Criteri di intervento professionalmente autonomo. Aspetti giuridici e medico-legali della professione. Reati di interesse sanitario. Concetto di colpa. Concetti di responsabilità professionale.
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Gli strumenti del management: Planning – Organizing – Staffing – Leading – Controlling. La valutazione della performance: analisi della reportistica. Indicatori per la valutazione della performance. Analisi costi/ricavi. La valutazione multidimensionale della performance: Balanced Scorecard. I percorsi assistenziali e la logica per processi.
Modulo: 015122/1 - DIRITTO DEL LAVORO
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Concetto di diritto e sue distinzioni fondamentali.
Ordinamento giuridico
La norma giuridica (caratteri, categorie) ed i vari rami del Diritto
La protezione giuridica degli interessi (Diritti Soggettivi, Interessi Legittimi)
Le fonti del diritto. La gerarchia delle fonti
La funzione legislativa e amministrativa
Principi generali sulla P.A.
Il rapporto di servizio con lo Stato e gli enti pubblici (instaurazione, svolgimento, cessazione)
Diritti, doveri e Responsabilità del dipendente pubblico (amministrativa, penale, civile, contabile)
ELEMENTI DI LEGISLAZIONE STATALE, REGIONALE E REGOLAMENTI IN MATERIA SANITARIA: la tutela della salute quale valore assoluto
Le origini della legislazione sanitaria italiana
L’assistenza sanitaria nell’era fascista.
La L. 132/1968 (c.d. Mariotti)
La riforma sanitaria (L.n. 833/1978).
La L. 4 aprile 1991, n.111
Il D.Lgs. 30 dicembre 1992, n. 502 (c.d. riforma De Lorenzo) modificato con D.Lgs. 7. dicembre 1993, n. 517
La riforma ter del S.S.N. (D.Lgs. n. 229/1999- c.d. riforma Bindi)
La riforma del titolo V della Costituzione.
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Modulo: 53206 - PSICOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI
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Ambiti di interesse della Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni. Elementi base sulle dinamiche di gruppo. Il concetto di motivazione. La valorizzazione del personale e le risorse umane nell’ambiente di lavoro. Le dinamiche psicologiche sottostanti ai cambiamenti. Il Burn-Out. Elementi di Analisi Transazionale.
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Modulo: 53208 - MEDICINA LEGALE IN RIABILITAZIONE (mutua dall'attività formativa MEDICINA LEGALE - 015370/2 del CdS FISIOTERAPIA (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) - 1052)
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Percorso storico sull'acquisizione dell'identità professionale. Il percorso formativo. Evoluzione legislativa. Da arte ausiliaria a professione sanitaria. Criteri di intervento professionalmente autonomo. Aspetti giuridici e medico-legali della professione. Reati di interesse sanitario. Concetto di colpa. Concetti di responsabilità professionale.
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Modulo: 53226 - MANAGEMENT E GOVERNO CLINICO
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Gli strumenti del management: Planning – Organizing – Staffing – Leading – Controlling. La valutazione della performance: analisi della reportistica. Indicatori per la valutazione della performance. Analisi costi/ricavi. La valutazione multidimensionale della performance: Balanced Scorecard. I percorsi assistenziali e la logica per processi.
Lingua Insegnamento
ITALIANO
Corsi
Corsi
Persone
Persone (4)
Docenti
Docenti
Ricercatori a tempo determinato - Tipo A
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